Изменение соотношения между отчислениями по обязательному социальному страхованию, выплачиваемыми работодателями и работниками, является составной частью будущих пенсионных реформ в Азербайджане.
Об этом сказал в среду журналистам председатель Государственного фонда социальной защиты (ГФСЗ) Азербайджана Эльман Мехдиев.
«Госфонд ведет работу по усовершенствованию нормативной структуры социальных страховых взносов, и в настоящее время ведется работа над проработкой альтернативных вариантов», — сказал Мехдиев.
В настоящее время ставка отчислений на обязательное социальное страхование в Азербайджане формируется из двух источников: отчислений, производимых работодателем в 22 процента из фонда зарплаты по предприятию, удержаний в три процента из зарплаты самого работника.
«Основной целью является оптимизация этого соотношения, чтобы легализовать зарплату и вовлечь граждан к активному участию в системе социальной защиты, — сказал Мехдиев. — Ставку отчислений для работников [три процента] планируется поэтапно довести до оптимального уровня».
Диффенциация норматива по соцотчислениям повысит заинтересованность работадателей оформлять реальную зарплату своих работников и устранит факты регистрации низкого уровня зарплаты.
Как сообщил ранее Мехдиев, в настоящее время рассматриваются несколько новых механизмов.
Согласно одному из них, предлагается дифференцировать ставки отчислений в зависимости от размера заработной платы: если зарплата будет указываться на уровне ниже одного размера прожиточного минимума, то работодатель будет выплачивать все 25 процентов, если выше — до 17 процентов будет выплачивать работодатель, восемь процентов — работник, и, соответственно, чем будет больше зарплата, тем ниже будут отчисления работодателя и выше отчисления работника.
Trend.az